建筑工程采購總監(jiān) |
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上海美信聯(lián)合建設(shè)發(fā)展有限公司 |
| 職位描述 |
| 崗位職責： 1.負責集團公司采購部全面工作，包括但不限于發(fā)展長期穩(wěn)定的采購與供應(yīng)戰(zhàn)略、供應(yīng)鏈優(yōu)化、發(fā)掘持續(xù)降本機會、人員及流程合規(guī)管理、風險管理、團隊建設(shè)。 2. 采購戰(zhàn)略、制度、流程制定：組織制定與公司當前發(fā)展階段相適宜的各項管理制度，并督促執(zhí)行，包括集團招采制度、標準、流程等規(guī)則的制定、完善及優(yōu)化； 3.采購市場調(diào)研：指導工程及材料設(shè)備市場研究，原材料趨勢跟蹤，以便開發(fā)更有價格優(yōu)勢的供應(yīng)商并做好采購計劃； 4.招投標管理：組織下屬開展集團招標項目的公告、考察、投標資格預審、發(fā)標、答疑、開標、評標、定標等工作。 5.供應(yīng)商開發(fā)及關(guān)系管理：建立供應(yīng)商前期開發(fā)、評審制度以及現(xiàn)有戰(zhàn)略供應(yīng)商年度績效考核及等級評定。 6.采購審批工作：包括采購申請單、價格、框架協(xié)議、采購訂單，工程變更單，結(jié)算單、付款單等相關(guān)采購審批； 7.項目審計：負責總包重點項目審計工作，包括用量，價格，工程變更等內(nèi)容審計； 8.采購數(shù)據(jù)庫：組織開展材料造價方面信息研究，建立集團安裝分包、材料、設(shè)備歷史價格信息庫，以及合同生命周期管理，指導并督促供應(yīng)商名冊的建立、更新、增刪及供方資料庫； 9.績效管理：采購部門、人員，供應(yīng)商績效跟蹤、報告及管理； 崗位要求： 1、本科以上學歷，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、了解國內(nèi)基礎(chǔ)建材的市場價格及質(zhì)量要求； 3、具備一定的供貨商資源； 4、針對鋼貿(mào)及地材市場價格行情，具備預測和分析能力； 5、談判能力強，思路清晰，品行端正，忠誠度高； 6、有團隊意識，學習能力強，做事細心，有耐心； |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 15000-20000元 |
| 專業(yè)要求： | 無 | 工作經(jīng)驗： | 5年 |
| 學歷要求： | 大學本科 | 性別要求： | 男性 |
| 年齡要求： | 30至50歲 | 發(fā)布時間： | |
| 工作地區(qū)： | 上海 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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